Podczas warsztatu uczestnicy zapoznają się szczegółowo z dziesięciowymiarowym modelem inteligencji emocjonalnej i społecznej. Dowiedzą się, które wymiary – umiejętności IE i IS są kluczowe do skutecznego przywództwa. Na podstawie badań i case study uczestnicy będą mogli się dowiedzieć jakie obecnie obowiązują trendy w stosowanych stylach przywództwa na świecie, za pomocą których Liderzy XXI w. budują innowacyjne, odpowiedzialne i efektywne zespoły.
Cele i korzyści:
- Poszerzenie świadomości znaczenia inteligencji emocjonalnej w przywództwie – Emocje to kapitał
- Zrozumienie emocji i procesów emocjonalnych u siebie i innych ludzi – Dobre relacje wzmacniają produktywność
- Rozwijanie wybranych kompetencji inteligencji emocjonalnej – Skuteczny lider
- Nauka narzędzi przywódczych opartych na inteligencji emocjonalnej – Lider zarządza sobą i swoimi podwładnymi
